Faces (Français et Anglais) 🇫🇷 🇬🇧. EN PRECOMMANDE !!

288,00 €

Faces est un outil simple et puissant qui parle des êtres humains, des relations interpersonnelles, ... Faces nous apprend aussi à mieux nous connaître à travers les visages des autres.

Faces présente un mélange très diversifié (par leur genre, race, âge et culture) de personnes du monde entier. Les cartes de ces visages sont en noir et blanc et des cartes "reflet" représentant les archétypes jungiens y sont associées .

Que pouvez-vous faire avec Faces ?

Accompagner :

  • Observer comment vos clients/publics perçoivent les autres et comment les autres les perçoivent.

  • Les mener en introspection vers les figures significatives de leurs vies qui les ont inspirĂ©s et nourris, et ceux qui les ont offensĂ©s et blessĂ©s.

  • Identifier les schĂ©mas relationnels et les rĂ´les qu’ils choisissent de jouer.

  • Explorer les relations avec leurs proches grâce aux photos et aux cartes "relfet" (archĂ©types).

  • Exprimer leurs besoins, leurs sentiments, leurs souhaits et se connecter Ă  leurs ressources intĂ©rieures.

Créer des processus de travail dynamiques :

  • A utiliser dans des processus dynamiques qui font ressortir les problèmes sous-jacents de relations.

Profiler les candidats :

  • Conduire des processus de recrutement qui explorent la personnalitĂ© Ă  travers des photos de portraits et des archĂ©types de personnages universels.

Comprendre les schémas relationnels :

  • Pour dĂ©velopper des compĂ©tences en rĂ©solution de conflits et offrir des outils d'approfondissement de l'intimitĂ© et de meilleure connexion.

En travail d'Ă©quipe :

  • Comprendre le rĂ´le de chaque personne au sein de l’équipe et l’aider Ă  voir au-delĂ  de sa propre fonction.

Lancer une conversation :

  • CrĂ©ez un dialogue ouvert et aidez les participants Ă  exprimer leurs sentiments lorsqu’ils sont coincĂ©s ou confus.

Pour vos ateliers :

  • Ajoutez de la crĂ©ativitĂ© Ă  n’importe quelle partie de votre atelier, et utilisez Faces pour les brise-glace, les prĂ©sentations et encore plus...

Ouvrir des séances :

  • Fixer des objectifs, des attentes et des intentions au dĂ©marrage de vos sessions.

Et bien plus encore...

Il y a des idées et des façons infinies d’utiliser Faces, laissez votre imagination vous guider.

Qui utilise Faces ?

Toutes sortes de professionnels, mais il est encore plus idéal pour les thérapeutes (y compris familiaux), coachs, coachs de vie, formateurs, facilitateurs, consultants en organisation, spécialistes du recrutement, ....

Quand ?

Lorsque vous accompagnez sur le thème des relations et de la communication interpersonnelles. Lorsque vos clients ont des problèmes d’appartenance, de sĂ©paration, d’intimitĂ©, de deuil et plus encore. Établir un profil pour le recrutement d’un nouvel employĂ©, d’un manager ou d’un client, pour dĂ©velopper cohĂ©sion et esprit d’équipe et le leadership. 

OĂą ?

En toute situation, professionnelle ou sociale (entreprise, organisation, atelier, à la maison ou en extérieur). Il suffit d'utiliser Faces et vous êtes certain de rendre vos séances perspicaces, profondes et passionnantes.

Avec qui ?

Vous pouvez l’utiliser en solo, en sessions individuelles, dans des ateliers, des réunions d’équipe et en groupes jusqu’à 100 participants ! Les visages créent un lien immédiat et génèrent une conversation profonde et significative avec n’importe quel public.

Que comprend Faces ?

  • 99 cartes de visages : photos de visages en noir et blanc de personnages capturĂ©s dans des moments spĂ©ciaux. Les photos en noir et blanc minimisent les distractions et aident Ă  se concentrer sur les expressions faciales.

  • 58 cartes "reflet" : cartes de mots qui reprĂ©sentent une variĂ©tĂ© de qualitĂ©s humaines et d'archĂ©types. Y compris 8 cartes vierges que vous pouvez utiliser en style libre dans votre animation.

  • Un livre : un livre qui dĂ©veloppe pour chaque carte "reflet", des histoires, des citations, des photos et des questions.

  • Un tapis de jeu : un tapis de jeu proposant 4 processus d'accompagnement diffĂ©rents autour de la rĂ©flexion personnelle et des relations.

  • Une carte miroir : une carte unique qui vous permet de vous regarder sans filtre.

  • Un Ă©tui en toile : un Ă©tui recyclĂ© et biodĂ©gradable qui se glisse facilement dans votre sac pour que vous puissiez l'emporter partout avec vous.

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Faces est un outil simple et puissant qui parle des êtres humains, des relations interpersonnelles, ... Faces nous apprend aussi à mieux nous connaître à travers les visages des autres.

Faces présente un mélange très diversifié (par leur genre, race, âge et culture) de personnes du monde entier. Les cartes de ces visages sont en noir et blanc et des cartes "reflet" représentant les archétypes jungiens y sont associées .

Que pouvez-vous faire avec Faces ?

Accompagner :

  • Observer comment vos clients/publics perçoivent les autres et comment les autres les perçoivent.

  • Les mener en introspection vers les figures significatives de leurs vies qui les ont inspirĂ©s et nourris, et ceux qui les ont offensĂ©s et blessĂ©s.

  • Identifier les schĂ©mas relationnels et les rĂ´les qu’ils choisissent de jouer.

  • Explorer les relations avec leurs proches grâce aux photos et aux cartes "relfet" (archĂ©types).

  • Exprimer leurs besoins, leurs sentiments, leurs souhaits et se connecter Ă  leurs ressources intĂ©rieures.

Créer des processus de travail dynamiques :

  • A utiliser dans des processus dynamiques qui font ressortir les problèmes sous-jacents de relations.

Profiler les candidats :

  • Conduire des processus de recrutement qui explorent la personnalitĂ© Ă  travers des photos de portraits et des archĂ©types de personnages universels.

Comprendre les schémas relationnels :

  • Pour dĂ©velopper des compĂ©tences en rĂ©solution de conflits et offrir des outils d'approfondissement de l'intimitĂ© et de meilleure connexion.

En travail d'Ă©quipe :

  • Comprendre le rĂ´le de chaque personne au sein de l’équipe et l’aider Ă  voir au-delĂ  de sa propre fonction.

Lancer une conversation :

  • CrĂ©ez un dialogue ouvert et aidez les participants Ă  exprimer leurs sentiments lorsqu’ils sont coincĂ©s ou confus.

Pour vos ateliers :

  • Ajoutez de la crĂ©ativitĂ© Ă  n’importe quelle partie de votre atelier, et utilisez Faces pour les brise-glace, les prĂ©sentations et encore plus...

Ouvrir des séances :

  • Fixer des objectifs, des attentes et des intentions au dĂ©marrage de vos sessions.

Et bien plus encore...

Il y a des idées et des façons infinies d’utiliser Faces, laissez votre imagination vous guider.

Qui utilise Faces ?

Toutes sortes de professionnels, mais il est encore plus idéal pour les thérapeutes (y compris familiaux), coachs, coachs de vie, formateurs, facilitateurs, consultants en organisation, spécialistes du recrutement, ....

Quand ?

Lorsque vous accompagnez sur le thème des relations et de la communication interpersonnelles. Lorsque vos clients ont des problèmes d’appartenance, de sĂ©paration, d’intimitĂ©, de deuil et plus encore. Établir un profil pour le recrutement d’un nouvel employĂ©, d’un manager ou d’un client, pour dĂ©velopper cohĂ©sion et esprit d’équipe et le leadership. 

OĂą ?

En toute situation, professionnelle ou sociale (entreprise, organisation, atelier, à la maison ou en extérieur). Il suffit d'utiliser Faces et vous êtes certain de rendre vos séances perspicaces, profondes et passionnantes.

Avec qui ?

Vous pouvez l’utiliser en solo, en sessions individuelles, dans des ateliers, des réunions d’équipe et en groupes jusqu’à 100 participants ! Les visages créent un lien immédiat et génèrent une conversation profonde et significative avec n’importe quel public.

Que comprend Faces ?

  • 99 cartes de visages : photos de visages en noir et blanc de personnages capturĂ©s dans des moments spĂ©ciaux. Les photos en noir et blanc minimisent les distractions et aident Ă  se concentrer sur les expressions faciales.

  • 58 cartes "reflet" : cartes de mots qui reprĂ©sentent une variĂ©tĂ© de qualitĂ©s humaines et d'archĂ©types. Y compris 8 cartes vierges que vous pouvez utiliser en style libre dans votre animation.

  • Un livre : un livre qui dĂ©veloppe pour chaque carte "reflet", des histoires, des citations, des photos et des questions.

  • Un tapis de jeu : un tapis de jeu proposant 4 processus d'accompagnement diffĂ©rents autour de la rĂ©flexion personnelle et des relations.

  • Une carte miroir : une carte unique qui vous permet de vous regarder sans filtre.

  • Un Ă©tui en toile : un Ă©tui recyclĂ© et biodĂ©gradable qui se glisse facilement dans votre sac pour que vous puissiez l'emporter partout avec vous.

Faces est un outil simple et puissant qui parle des êtres humains, des relations interpersonnelles, ... Faces nous apprend aussi à mieux nous connaître à travers les visages des autres.

Faces présente un mélange très diversifié (par leur genre, race, âge et culture) de personnes du monde entier. Les cartes de ces visages sont en noir et blanc et des cartes "reflet" représentant les archétypes jungiens y sont associées .

Que pouvez-vous faire avec Faces ?

Accompagner :

  • Observer comment vos clients/publics perçoivent les autres et comment les autres les perçoivent.

  • Les mener en introspection vers les figures significatives de leurs vies qui les ont inspirĂ©s et nourris, et ceux qui les ont offensĂ©s et blessĂ©s.

  • Identifier les schĂ©mas relationnels et les rĂ´les qu’ils choisissent de jouer.

  • Explorer les relations avec leurs proches grâce aux photos et aux cartes "relfet" (archĂ©types).

  • Exprimer leurs besoins, leurs sentiments, leurs souhaits et se connecter Ă  leurs ressources intĂ©rieures.

Créer des processus de travail dynamiques :

  • A utiliser dans des processus dynamiques qui font ressortir les problèmes sous-jacents de relations.

Profiler les candidats :

  • Conduire des processus de recrutement qui explorent la personnalitĂ© Ă  travers des photos de portraits et des archĂ©types de personnages universels.

Comprendre les schémas relationnels :

  • Pour dĂ©velopper des compĂ©tences en rĂ©solution de conflits et offrir des outils d'approfondissement de l'intimitĂ© et de meilleure connexion.

En travail d'Ă©quipe :

  • Comprendre le rĂ´le de chaque personne au sein de l’équipe et l’aider Ă  voir au-delĂ  de sa propre fonction.

Lancer une conversation :

  • CrĂ©ez un dialogue ouvert et aidez les participants Ă  exprimer leurs sentiments lorsqu’ils sont coincĂ©s ou confus.

Pour vos ateliers :

  • Ajoutez de la crĂ©ativitĂ© Ă  n’importe quelle partie de votre atelier, et utilisez Faces pour les brise-glace, les prĂ©sentations et encore plus...

Ouvrir des séances :

  • Fixer des objectifs, des attentes et des intentions au dĂ©marrage de vos sessions.

Et bien plus encore...

Il y a des idées et des façons infinies d’utiliser Faces, laissez votre imagination vous guider.

Qui utilise Faces ?

Toutes sortes de professionnels, mais il est encore plus idéal pour les thérapeutes (y compris familiaux), coachs, coachs de vie, formateurs, facilitateurs, consultants en organisation, spécialistes du recrutement, ....

Quand ?

Lorsque vous accompagnez sur le thème des relations et de la communication interpersonnelles. Lorsque vos clients ont des problèmes d’appartenance, de sĂ©paration, d’intimitĂ©, de deuil et plus encore. Établir un profil pour le recrutement d’un nouvel employĂ©, d’un manager ou d’un client, pour dĂ©velopper cohĂ©sion et esprit d’équipe et le leadership. 

OĂą ?

En toute situation, professionnelle ou sociale (entreprise, organisation, atelier, à la maison ou en extérieur). Il suffit d'utiliser Faces et vous êtes certain de rendre vos séances perspicaces, profondes et passionnantes.

Avec qui ?

Vous pouvez l’utiliser en solo, en sessions individuelles, dans des ateliers, des réunions d’équipe et en groupes jusqu’à 100 participants ! Les visages créent un lien immédiat et génèrent une conversation profonde et significative avec n’importe quel public.

Que comprend Faces ?

  • 99 cartes de visages : photos de visages en noir et blanc de personnages capturĂ©s dans des moments spĂ©ciaux. Les photos en noir et blanc minimisent les distractions et aident Ă  se concentrer sur les expressions faciales.

  • 58 cartes "reflet" : cartes de mots qui reprĂ©sentent une variĂ©tĂ© de qualitĂ©s humaines et d'archĂ©types. Y compris 8 cartes vierges que vous pouvez utiliser en style libre dans votre animation.

  • Un livre : un livre qui dĂ©veloppe pour chaque carte "reflet", des histoires, des citations, des photos et des questions.

  • Un tapis de jeu : un tapis de jeu proposant 4 processus d'accompagnement diffĂ©rents autour de la rĂ©flexion personnelle et des relations.

  • Une carte miroir : une carte unique qui vous permet de vous regarder sans filtre.

  • Un Ă©tui en toile : un Ă©tui recyclĂ© et biodĂ©gradable qui se glisse facilement dans votre sac pour que vous puissiez l'emporter partout avec vous.

  • Faces is a straightforward and powerful tool that is all about people, relationships and getting to know ourselves through the faces of others.

    Faces presents a diverse mix of people from all around the world across genders, races, ages and cultures. It captures them in unique black and white Face Cards with Reflection Cards that present various human archetypes.

    What Can You Do With Faces ?

    Guide others :

    • Observe how they perceive others and how others perceive them.

    • Introspect meaningful figures in their lives who inspired and nurtured them, and those who offended and hurt them.

    • Identify patterns in regards to their relationships and the roles they choose to play.

    • Explore relationships with their significant others through portrait photos and archetypes.

    • Express their needs, feelings, wishes and connect to inner resources.

    Who uses it ?

    All kinds of professionals, but it’s ideal for therapists, relationship professionals, coaches, organizational consultants, recruiting specialists, marriage counsellors and family therapists.

    When ?

    When you’re guiding explorations of relationships and significant others. When your clients are dealing with issues in regards to belonging, seperation, intimacy, coping with grief and more. When building a profile for recruiting a new employee/manager/client, for teambuilding and leadership development. 

    Where ?

    In any situation, casual or professional (clinic, organization, workshop and at home with your family and friends). Just pull out Faces and it is sure to make your sessions insightful, profound and exciting.

    With whom ?

    You can use it solo, one-on-one sessions, workshops, interviews, team meetings and in large groups of over 100 participants! Faces creates an immediate connection and will generate a deep and meaningful conversation with any audience.

    Dynamic Work

    Use it in processes to bring underlying relationships issues to the surface.

    Candidate Profiling

    Lead recruitment processes that explore personality through portrait photos and archetypes of universal characters.

    Relationships patterns

    Develop conflict resolution skills and offer tools to deepen intimacy and connection.

    Team work

    Understand the role each individual play in the team and guide them to look beyond their own individual positions.

    Conversation Starter

    Create open dialogue and help participants articulate feelings when they are stuck or confused.

    Workshop Activities

    Add creativity to any part of your workshop, and use it for ice-breakers, introductions and more.

    Opening Processes

    Set goals, expectations and intentions at the beginning of development processes.

    And much more...

    There are endless ideas and ways to use Faces, let your imagination lead you and/or access our knowledge base.

    What’s in The Kit ?

    • 99 Face Cards : Black and white face photos of characters captured in special moments. Black and white photos minimize distractions and help focus on facial expressions.

    • 58 Reflection Cards : Word cards that represent a variety of human qualities and archetypes. Including 8 blank cards that you can use freestyle in your facilitation.

    • Faces Book :A colorful book that expands on each of the reflection cards, through stories, quotes, photos and questions.

    • Layout Charts :A canvas-made chart that visualizes processes on 4 different themes around personal reflection and relationships.

    • Mirror Card : A unique card which allows you to face yourself unfiltered.

    • Checkered Canvas Case : A recycled and biodegradable case that fits easily into your bag so you can take it with you wherever you go.